Tempo di lettura: 3 minuti I riferimenti alla zona di comfort ormai si sprecano. Nell’ultimo mese ne ho sentito parlare in 27 occasioni diverse. E il senso è sempre quello: chi resiste al cambiamento è una persona ancorata al passato che non ha la capacità di guardare al processo di innovazione come ad una strada …
Tempo di lettura: 4 minuti La grande innovazione di questi anni, per chi si occupa di strategia, è come sia cambiato il processo strategico. Sembra ieri quando le aziende si potevano permettere l’ufficio ‘Pianificazione Strategica’. Un luogo dove ci si poteva prendere il tempo per immaginare come sarebbe evoluto il contesto competitivo, quali sarebbero state …
Tempo di lettura: 4 minuti L’imprenditore che si lamenta dei propri collaboratori è una costante. Non sono mai abbastanza responsabili e proattivi per supportare la sua intraprendenza. Tanto concordo con la frase di Steve Jobs ‘Non ha senso assumere persone intelligenti e poi dire loro cosa fare. Noi assumiamo persone intelligenti in modo che possano …
Tempo di lettura: 4 minuti Liberamente tradotto da ‘The 5-15 is an easy technique to improve communication at your company‘ di Cassie Werber, Quartz, 07 Gennaio 2019 È ovvio che una buona comunicazione tra i manager e i loro collaboratori rende migliore la cultura sul lavoro. Ma “buona comunicazione” è un obiettivo, non una strategia. Ecco perché troverai …
Tempo di lettura: 5 minuti Liberamente tradotto da ‘Why large companies continues to struggle with innovation’ di Tendayi Viki, Forbes, 04 Novembre 2018. Xerox ha inventato la maggior parte delle tecnologie che usiamo oggi nel personal computing. Ma oggi Xerox non è una delle più grandi società di informatica al mondo. Kodak ha inventato la fotocamera digitale …
Tempo di lettura: 2 minuti Se cercate un libro che faccia riflettere su come le organizzazioni possano reggere il ritmo frenetico imposto dal contesto competitivo, lo avete trovato. John P. Kotter, professore di Harvard, esperto di cambiamento, già autore del libro ‘Il mio iceberg si sta sciogliendo’, spiega in questo come rischiamo di affrontare il …
Tempo di lettura: 6 minuti Liberamente tradotto da ‘Everybody wants to make better decisions, but nobody is asking the right questions’ di Zat Ran, Quartz, 17 Ottobre 2017 “Posso calcolare il movimento dei corpi celesti ma non la follia delle persone.” Queste parole sono spesso attribuite a Isaac Newton. Possono evocare una risatina, ma vanno …
Tempo di lettura: 7 minuti Liberamente tradotto da ‘A better way to discover your strengths‘ di Adam Grant, HuffPost, 29 Settembre 2017 Se vuoi eccellere in qualcosa, non basta correggere i tuoi punti deboli. Devi anche sfruttare i tuoi punti di forza. Quando Albert Einstein fallì l’esame di francese, se si fosse concentrato solo sulle sue …
Tempo di lettura: 4 minuti Convincere un leader che il contributo di conoscenza, di analisi e di innovazione può arrivare dappertutto all’interno dell’azienda e ad affidarsi ad esso, non è facile, come scrivevo in ‘Il leader non è la persona più intelligente nella stanza’. Frequentando le sale riunioni mi sono reso conto che ci sono …
Tempo di lettura: 3 minuti ‘Non sono mai stato il ragazzo più intelligente nella stanza. Dalla prima persona che ho assunto, non sono mai stato la persona più intelligente nella stanza. Ed è un grande affare. Sei hai intenzione di essere un leader – se sei un leader e sei il ragazzo più intelligente del …
